年収相場
求人票の年収レンジの読み方から、実際に提示される金額の傾向まで。転職市場における年収相場のリアルをまとめています。
24件の記事
テックリード求人の年収、名ばかりを見抜く基準
「テックリード」求人は年収レンジが企業によって大きく開き、肩書きだけでは実態を判断できません。求人票の記載パターンと面談での質問例から、名ばかりテックリードを見抜く基準を現役キャリアアドバイザーが解説します。
社内SEの年収、IT戦略と運用の違いを見極める
社内SEの年収はIT戦略・企画系と運用・ヘルプデスク系で大きく異なりますが、求人票の肩書きだけでは区別できません。Web系自社開発への転職を考える人向けに、自分の経験がどちらに近いかの見極め方を現役キャリアアドバイザーが解説します。
スクラムマスター転職、PM経験が評価されない理由
スクラムマスターの転職でPM経験がなぜオファー年収に反映されないのか、SIerのPM経験者の実例と年収相場データをもとに、評価軸の違いと交渉での根拠づけを現役キャリアアドバイザーが解説します。
SESフリーランス転向、手取り比較で見落とす3つ
SES正社員からフリーランス業務委託へ転向する際、単価の高さだけで手取りを比較すると危険です。社会保険料の自己負担・稼働の空白期間・賞与や退職金の消失という見落としを、現役キャリアアドバイザーが実際の試算で解説します。
AWS認定資格は年収交渉に効くか、インフラエンジニアの実例
AWS認定資格を取っても転職の年収交渉でそのまま数字が動くとは限りません。インフラエンジニアの実例をもとに、資格レベル別の交渉材料としての効き方とオファー面談での伝え方を、現役キャリアアドバイザーが解説します。
紹介予定派遣エンジニア、直接雇用で年収が下がる仕組み
紹介予定派遣のエンジニアが直接雇用で年収が下がると感じる理由を、時給制と月給・賞与制の設計差、紹介手数料の仕組みから現役キャリアアドバイザーが解説します。
SREの年収、オンコール手当込みの実質時給
SRE・インフラエンジニアの「年収600万円」はオンコール手当の織り込み方で実質時給が大きく変わります。求人票とオファー面談で数値を確認する方法を、現役キャリアアドバイザーが計算式と実例で解説します。
プロダクトマネージャー年収、エンジニア出身とビジネス職出身の違い
プロダクトマネージャーのオファー年収は、エンジニア出身かビジネス職出身かで企業の評価軸と根拠づけが変わります。オファー面談の内側と職務経歴書の書き分け方を、現役キャリアアドバイザーが解説します。
SES客先常駐の正社員登用、単価を知る相手との年収交渉
SES客先常駐からの正社員登用は、客先がすでに月単価を知っている状態での年収交渉になります。契約書の引き抜き禁止条項の確認方法から、単価の推移を交渉材料に変える作り方まで現役キャリアアドバイザーが解説します。
フリーランスエンジニアが正社員に戻る、年収比較で見落とす3つ
フリーランスエンジニアが正社員に戻る際の年収比較は、額面だけで判断すると失敗します。社会保険料の実額、稼働リスクの期待値、退職金や有給という見えない報酬まで含めた比較の仕方を、現役キャリアアドバイザーが解説します。